Nos Offres en Cours

Client

Notre Client est un acteur majeur dans la distribution de produits paramédicaux et alimentaires.

Poste

Manager Logistique (H/F) Basé(e) à Rennes

Hiérarchiquement rattaché(e) au directeur du centre de profits, vous aurez la responsabilité d'un centre logistique .

MISSIONS

Pilotage et organisation des flux logistiques et du stockage

- Anticiper et définir les besoins humains, financiers et techniques en lien avec sa hiérarchie.
- Coordonner, contrôler les opérations logistiques de réception, expédition, livraison.
- Planifier l'organisation du travail des collaborateurs en tenant compte des absences.
- Organiser le flux d'informations entre les différents services.
- Appliquer certaines procédures spécifiques (médicaments).
- Optimiser le rangement et la surface de stockage.
- Organiser et contrôler la gestion de stocks de produits (référencement, rotation, etc.).
- Organiser, planifier, et réaliser les inventaires.
- Gérer l'approvisionnement et le conditionnement des marchandises.
- Veiller à la préparation des commandes.
- Assurer le suivi des commandes auprès des fournisseurs.
- Veiller au bon entretien et à la maintenance des outils de production.
- Veiller au respect des délais de livraison.
- Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité.


Mise en œuvre et suivi de la politique de performance logistique

- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance logistique, faire face aux éventuelles anomalies ou dysfonctionnements.
- Maîtriser et réduire les coûts. Assurer le suivi budgétaire.
- Réaliser une veille, proposer et mettre en œuvre un processus d'amélioration continue des prestations logistiques.
- Déterminer, mettre en place et piloter les indicateurs de performance et qualité des activités
- Participer à l'élaboration et à l'alimentation du projet stratégique de gestion des flux en lien avec sa hiérarchie.

Suivi des relations avec les clients et les fournisseurs

- Assurer un échange constant avec les clients concernant la qualité et les délais de livraison.
- Suivre les approvisionnements et les relations avec les fournisseurs.
- Assurer la bonne gestion des éventuels litiges.

Management et gestion des ressources humaines

- Fédérer l'ensemble des équipes sur les KPI spécifiques à la gestion en flux tendus et au sur-mesure.
- Veiller à la qualité du climat social et à la fidélisation des compétences.
- Garantir et faire respecter la législation ainsi que les procédures internes en termes de santé et sécurité, législation du travail, impact environnemental...
- Évaluer la performance de l'équipe et remonter les informations à la direction.
- Effectuer la gestion des ressources humaines (recrutements, entretiens annuels, formation, etc.).

Profil

Compétences Requises

- Titulaire d'un diplôme supérieur option logistique, transport, achats ou gestion de production.
- Vous justifiez d'une experience managériale en logistique - supply chain, de minimum 5 ans.
- Une expérience de redynamisation de site tant sur la partie organisationnelle qu'humaine sera appréciée.
- Capacité à structurer, à convaincre et fédérer ses équipes
" Bonnes capacités d'analyse chiffrée et contextuelle.
- Un bon niveau sur Excel et PowerPoint, est indispensable pour mener à bien les missions confiées.
- Une bonne maîtrise du logiciel Reflex WMS sera vivement appréciée.

Les qualités attendues :

- Bon équilibre émotionnel et résistance à la pression
- Sens de l'anticipation dans la Gestion de ses ressources humaines et matérielles.
- Gout du terrain, forte orientation opérationnelle et polyvalence

- Charisme, Leadership, capacité à mobiliser les équipes pour atteindre les objectifs ;
- Bonnes capacités analytiques ;
- Pragmatisme,Autonomie et sens des initiatives ;
- Être force de proposition en termes de méthodologies et grandes capacités d'organisation.

Rémunération et atouts :

- Un service à développer pour une activité en forte croissance
- Un circuit décisionnel court au sein d'une entreprise pragmatique, innovante et encourageant l'initiative.
- Rémunération : selon profil à la hauteur des enjeux et de l'expérience proposés